Le Fonds social européen + (FSE+) est un fonds structurel de l’Union européenne. Sa vocation principale est de contribuer à améliorer les perspectives professionnelles de l’ensemble des citoyens européens, en particulier ceux en situation de précarité ou d’exclusion.

Les priorités globales du FSE+ sont l’emploi, la formation et l’inclusion avec un accent particulier sur le chômage des jeunes et l’insertion des personnes les plus éloignées de l’emploi.

Les programmes FSE+, soutiennent les projets des organismes publics ou privés visant en particulier à :

•  Adapter les travailleurs et les entreprises aux mutations économiques

•  Favoriser le retour et le maintien dans l’emploi

•  Intégrer les personnes défavorisées

•  Lutter contre les discriminations dans l’emploi

•  Lutter contre la précarité alimentaire ou matérielle 

Acteur clé de l’insertion sociale et professionnelle sur le territoire des Pays de Brest, DEFIS Emploi intervient en tant qu’Organisme Intermédiaire depuis la programmation européenne 2007-2013.

S’agissant de la période de programmation 2022-2027, l’association DEFIS Emploi Pays de Brest support du PLIE est reconnue Organisme Intermédiaire gestionnaire d’une subvention globale FSE+ désignée par Brest métropole par délégation de l’Etat et pour le compte de Brest métropole.

A cet égard, DEFIS Emploi PAYS DE BREST est délégataire d’une enveloppe de 6.74 M€ fléchée en intégralité sur la priorité 1 du programme national FSE+ « Favoriser l’insertion professionnelle et l’inclusion sociale des personnes les plus éloignées du marché du travail et des plus vulnérables ou des exclus ».

La nature des actions financées : 

•        Chantiers d’insertions 

•        Référents de parcours

•        Chargés de relations entreprises 

•        Ingénierie de projets 

•        Remobilisation sociale 

DEFIS Emploi accompagne les porteurs de projets dans l’accès au Fonds Social Européen + via le lancement d’appels à projets le long de la durée de programmation.

 Les porteurs sont accompagnés dans leur démarche de la demande, jusqu’à l’accès au financement, sous réserve d’éligibilité et de conformité aux critères.

N’hésitez pas à contacter notre équipe pour plus d’informations.

Tout porteur de projet bénéficiaire du Fonds Social Européen+ est tenu de répondre aux exigences en matière de communication et publicité, notamment :

1. Afficher l’emblème
2. Utiliser la mention : (co-)financé par l’Union européenne

– Sur les sites internet et les médias sociaux 
– Sur les documents et matériel de communication
– Sur les affiches, panneaux et plaques
– Signatures de mail

Pour simplifier la réponse à cette obligation, les porteurs de projets disposent d’un outil gratuit permettant de générer des documents conformes, et ou mettre en conformité des documents existants.

Obligations de publicité

• Obligations de communication 
• Visibilité, transparence et communication
• Logothèque 

Dans le cadre de la gestion des fonds européens, DEFIS Emploi s’engage à garantir la transparence et l’intégrité de l’utilisation des ressources allouées par le Fonds Social Européen +. 

La lutte contre fraude est une priorité, afin que chaque euro investi soit dédié aux actions pour l’inclusion sociale et l’emploi. 

DEFIS EMPLOI participe activement aux dispositifs de prévention et de détection de la fraude, et met en œuvre des contrôles rigoureux tout au long de la durée des projets financés. En complément, une plateforme dédiée est accessible à tous pour signaler tout soupçon de fraude de manière sécurisée et confidentielle ici : ELIOS

Dans la même logique, les porteurs de projets bénéficiaires ont la possibilité de déposer une réclamation concernant le traitement de leurs dossiers par les services gestionnaires via la plateforme EOLYS.