ARIMET
Cette action a pour objectif d’intervenir auprès des entreprises dont la filière relève des métiers porteurs (cf. arrêté de Mr Le Préfet de Bretagne 24/12/2020) et faisant face à des pénuries de profils.
Il s’agit principalement des métiers du bâtiment, de l’aide à la personne et des métiers liés à la transition écologique (type mobilité douce / mécanique vélo par exemple) sans pour autant occulter les autres filières en tension (aide à la personne, hôtellerie restauration…) dont les difficultés sont également prises en compte.
La démarche consiste, en lien avec un panel d’entreprises volontaires et en demande de recrutement de soutenir l’attractivité des métiers concernés et de développer des solutions de recrutement inclusif en faveur de public éloigné de l’emploi ou ne présentant pas les qualifications minimales requises.
Ce projet est soutenu par le Fonds Social Européen dans le cadre de la réponse de l’Union à la pandémie de COVID-19
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